SARI, Diana Anita; IRVANI, Tryas; NURHIDAYATI, Anik. PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI TERHADAP KINERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Tenaga Harian Lepas Bagian Bahu Jalan Dinas Pekerjaan Umum Dan Tata Ruang Kabupaten Rembang). Inspirasi Ekonomi : Jurnal Ekonomi Manajemen, [S. l.], v. 3, n. 2, p. 1–15, 2021. DOI: 10.32938/jie.v3i2.1554. Disponível em: https://jurnal.unimor.ac.id/index.php/JIE/article/view/1554. Acesso em: 21 nov. 2024.